近日,杭州招聘網收到了一位粉絲的提問,該名粉絲是一名靈活就業人員,之前在杭州參加了城鎮職工基本養老保險。但是到達法定退休年齡時,在杭州參保的累計繳費年限只有11年,沒繳滿15年,粉絲咨詢遇到這樣的情況應該怎么辦?
根據杭州招聘網的了解,符合在杭州辦退休的靈活就業人員,到達法定退休年齡時,養老保險參保繳費年限未滿15年的,應按規定辦理延繳手續。
未繳滿年限的延繳,分城鎮職工基本養老保險和城鄉居民養老保險兩種情況討論——
******種情況:參加的是城鎮職工基本養老保險
相關延繳手續辦理,需要以2011年7月1日出臺實施《社會保險法》為分界點作區分:
① 在《社會保險法》實施后參保并繳費的,到了退休年齡不滿足繳費年限要求,請繼續繳納,直至滿足條件,再領取基本養老金。
② 在《社會保險法》實施前就參保繳費了,實施后到了法定退休年齡,但繳費年限沒繳滿,也是繼續逐年繳,但繳了5年還繳不滿,可以一次性補繳至滿15年,然后辦理退休手續并領取待遇。
政策小科普
按照現行政策,在杭州市區參加企業職工基本養老保險,達到法定退休年齡且職工基本養老保險累計繳費年限(含視同繳費年限)滿15年,可在杭州辦退休。
不同戶籍的靈活就業人員,符合以下條件可在杭州辦退休:
【省外戶籍】一般賬戶人員,累計繳費滿15年,在浙江省內累計繳費滿10年,最后參保地在杭州;
【省內戶籍】累計繳費滿15年,最后參保地為杭州。
第二種情況:參加的是城鄉居民養老保險
按照杭州市城鄉居民養老保險相關政策規定,繳費有以下三種情形區分:
① 新農?;虺蔷颖V贫葘嵤r,已滿60周歲,且未領取過國家規定的基本養老保障待遇的,不用繳費,可以按月領取城居?;A養老金。
② 新農?;虺蔷颖V贫葘嵤r,未滿60周歲,且在2014年7月1日前參加城鄉居民養老保險的,需繳滿2010年至其60周歲的年限或繳費滿15年,才能辦理按月領取養老金。
③ 新農?;虺蔷颖V贫葘嵤r,未滿60周歲,且在2014年7月1日后參加城鄉居民養老保險的,需繳滿15年才能辦理按月領取養老金。